Наличие в штате главбуха на сегодняшний день не является обязательным условием для некоторых организаций. Но большая часть юрлиц все же должны предусмотреть должность главбуха и подыскать на нее подходящего кандидата, соблюдая определенные условия. Материал PPT.ru окажет помощь разобраться, в какой конкретно организации нужен таковой эксперт и как верно его оформить.

Определиться, нужен либо нет в организации главбух окажет помощь закон "О бухгалтерском учете", котрый регулирует все вопросы ведения учета, включая эту должность. Итак, главбух организации:

Нужен, в случае если это	Не нужен, в случае если это
Кредитная организация	Личный предприниматель (им вообще возможно не новости учет)
Некредитная денежная организация	Физические лица, занимающиеся личной практикой (юристы, нотариусы, фермеры)
Другие организации, не перечисленные в столбце "не нужен"	Коммерческая структура, которая заключила контракт об оказании услуг по ведению бухучета со специализированной компанией либо ИП
	Организация, которой по закону не запрещаеться возложить ведение бухучета на любое должностное лицо либо начальника организации (в большинстве случаев МСП)
	Организация, которая использует упрощенные методы ведения бухучета, включая упрощенную бухгалтерскую (денежную) отчетность
	Субъекты среднего предпринимательства (численность от 101 до 250 человек, доход не превышает 2млрд.руб., более детально об отнесении к данной категории читайте в ст.4 закона от 24.07.2007 N 209-ФЗ)

 

В случае если организация попадает под категории из правого столбца, ей непременно нужен в штате главный бухгалтер. Остальным компаниям это не обязательно, но в случае если начальник сочтет целесообразным, то не возбраняется. После того, как вопрос с обязательным наличием должности  в штате решен, необходимо поразмыслить о документальном оформлении принятия и/либо назначения на пост главного бухгалтера либо другого лица, на которое будет возложено ведение бухучета.


Главбухом может быть далеко не все эксперт, таковой кандидат должен соответствовать целому ряду требований. Исходя из этого его оформление на работу происходит особенным методом: издаются сразу два приваза по организации:

• о назначении на пост;
• о приеме на работу.

В большинстве случаев первому приказу предшествует конкурсный отбор кадидатов, участие в котром в большинстве случаев принимают соучредители компании. После того, как подходящий кандидат выбран, а его документы проверены, возможно затевать оформление.

Пример приказа о назначении бухгалтера

Унифицированных форм не существует, мы рекомендуем применять пример приказа о назначении главбуха ООО, размещенный в коммерческой версии системы КонсультантПлюс, 2017. Выглядит этот документ так:

                                                                                                Приказ о назначении главбуха 2017 г. ООО "Пример"


 г. Москва                                                                                                                                                                                                                                                             "19" апреля 2017 г.


В связи с обязанностью ведения бухучета приказываю:


1. Назначить главбухом / возложить ведение бухучета / ООО "Пример" на Кошкину Аглаю Ивановну, 10.05.1978 года рождения (иные сведения о лице, предусмотренные уставом либо внутренними документами работодателя)


(вариант дополнительно при необходимости: на срок ______________________).


2. Труд Кошкиной Аглаи Ивановны оплачивать в соответствии сзаключенным с ней трудовым контрактом, с окладом 90 000 (Девяносто тысяч) рублей в месяц.


3. В целях проверки Кошкиной А.И.соответствия поручаемой работе установить срок опробования 3 месяца.(не более шести месяцев)


4. По соглашению работодателя и Кошкиной А.И заключить срочный трудовой контракт на срок __________.


5. Установить полную материальную ответственность Кошкиной А.И. с 19.04.2017г.


6. Начотделу кадров Ивановой Светлане Петровне ознакомить с настоящим приказом назначаемого на пост главбуха Кошкину Аглаю Ивановну в срок до "20" апреля 2017г.


Начальник __________________ Васечкин Петр Семенович


(подпись) (Ф.И.О.)


(М.П.)


"19"апреля 2017 г.


Ознакомлен(а) с приказом __________________ Кошкина А.И.


(подпись) (Ф.И.О.)

Разумеется, что никаких трудностей по заполнению приведенный документ вызвать не должен и может быть использован, как пример приказа о назначении главбуха ООО либо любой другой организации. При его оформлении необходимо обратить внимание на следующие нюансы:

1. Непременно наличие в Приказе:

• даты, поскольку с нее начнется личная ответственност лица за ведение бухучета в вашей организации;
• ФИО лица, будущего главбуха либо на которого возлагаются обязанности ведения бухгалтерского учета;
• полное и правильное наименование юрлица;
• личная подпись об ознакомлении назначаемого на пост физического лица.

1. В строке 2 возможно указать не оклад, а сдельный вариант оплаты.
2. Строки 4 и 6 заполняются при наличии соотвествующих служб на предприятии
3. Строки 3 и 4 заполняются по необходимости.
4. Строка 5 заполняется непременно с датой.

Каждая организация может писать этот документ в произвольной текстовой форме, показывая в ней те данные, которые относятся к специфике ее работы. Содержание приказа не должно противоречить другим документам, включая те, которые нужно оформить для окончательного трудоустройства главного бухгалтера.

Ответственные нюансы

Запись о приеме на работу в трудовую книжку работника любой должности с любыми обязанностями производится на основании приказа о приеме на работу, а не на основании приказа о назначении, пример которого приведен выше. Прием на работу оформляется приказом (распоряжением) работодателя, изданным на основании заключенного в соответствии со статьей 16 ТК РФ трудового договора.


Содержание трудового договора с главбухом является предметом отдельного дискуссии. Наиболее ответственные его положения - это срочность (бессрочный либо на определенный срок), полнота отражения должностных обязанностей и ответсвенности, условия зарплаты . До оформления трудового договора, приказа о приеме на работу и приказа о назначении нужно непременно убедится в соответствии кандидата на пост главбуха требованиям, предъявляемым законодательством для данной должности в пп.4-7 Закона № 402-ФЗ "О бухгалтерском учете".

Государственной дума одобрила закон о правилах наследования в Крыму

Правительственный закон о правилах наследования на территориях республики Крым и города Севастополя был сейчас принят Государственной думой в первом чтении. Соответствующий документ размещен на сайте нижней палаты парламента.
Согласно проекту закона, положения ГК используется к отношениям по наследованию в Крыму и в Севастополе, в случае если "наследство открылось 18 марта 2014 года и позднее". В случае если наследство открылось до этой даты, то будет использоваться законодательство действовавшее в Крыму ранее.
Наряду с этим законом устанавливаются особые правила наследования для тех случаев, когда использование общего правила не разрешает полностью обеспечить права наследников и гарантировать соблюдение воли наследодателя. Законодательством Украины была предусмотрена возможность составления совместных завещаний супругов, что не допускается законодательством РФ. В целях сохранения правового регулирования совместных завещаний, законом закрепляются особенности наследования по совместному завещанию супругов. Устанавливается, что после смерти одного из супругов, составивших совместное завещание, часть в праве общей совместной собственности на имущество, нажитое супругами на протяжении брака, переходит пережившему мужу. После его смерти право наследования имеют лица, определенные супругами в совместном завещании. При жизни супругов любой из них в праве отменить совместное завещание. Совместное завещание супругов утрачивает силу при расторжении брака.
Помимо этого, законом гарантируется право наследования лиц-наследников четвертой очереди, живущих более пяти лет одной семьей с наследодателем. Согласно закону, они смогут наследовать, в случае если наследство открылось не только до 18 марта 2014 года, но и в течение последующих пяти лет. Но такие граждане могут быть призваны к наследованию, в случае если нет наследников первой, второй, третьей и четвертой очереди.
В пояснительной записке к документу сказано, что необходимость принятия предлагаемых поправок вызвана имеющимися различиями в правовом регулировании отношений по наследованию между законодательством РФ и Украины.

Изучите кроме того хорошую информацию на тему жилищная консультация. Это возможно будет полезно.

Как верно заполнить кассовую книгу

Любая организация, которая получает либо расходует наличные деньги, обязана новости кассовую книгу. Вопреки распространенному заблуждению, это требование не относится к торговым организациям и не касается расчетов с клиентами. Ведение кассовой книги в 2017 году относится больше к внутренним операциям, таким как выдача денег под отчет либо выплата заработной платы. Мы поведаем, как оформить этот серьёзный документ без ошибок.

Кассовая книга (форма N КО-4) используется всеми юрлицами для учета поступлений и выдачи наличных денег организации в кассе. Ее бланк утвержден распоряжением Госкомстата РФ от 18.08.1998 N 88, но его использование не является обязательным с 1 января 2013 года, как формы первичного учетного документа, содержащегося в альбомах унифицированных форм. Исходя из этого, любой плательщик налогов может самостоятельно создать и использовать свой бланк такого документа, соблюдая наряду с этим установленные требования к его заполнению. Мы поведаем о требованиях и бланке, которые созданы для этих целей, потому, что их использование разрешает сделать учет наличных операций по кассе более несложным и эргономичным.

Как вести кассовую книгу в 2017 году

В каждой организации, приказом начальника должен быть назначен человек, ответственный за кассу. В случае если штат разрешает, то это отдельный кассир, в случае если нет, то, в большинстве случаев, это главбух. Именно это лицо должно вести учет всех операций и книгу. Контролирует процесс, в любом случае, главбух. Одна кассовая книга представляет собой журнал, в случае если ведется в бумажном виде, либо отдельный раздел бухгалтерской программы, в случае если ведется в электронном. И тот и другой метод разрешен, исходя из этого остановимся на каждом из них подробнее.


Для начала, рассмотрим обязанности кассира, потому, что они не зависят от метода ведения этого учетного документа и имеют определенный алгоритм, который выглядит так:

1. В начале смены кассир должен открыть день, другими словами внести запись с датой и суммой остатка средств в кассе. Эта сумма должна быть в любой момент равна остатку на конец прошлого рабочего дня. Такие операции могут быть не ежедневными, исходя из этого открывать смену и делать запись нужно лишь в тот день, когда происходило движение средств. В остальные дни остаток . 
2. Любая операция по выдаче либо приему наличных средств должна быть оформлена приходным кассовым ордером (ПКО) либо расходным кассовым ордером (РКО). Кассир оформляет эти документы, присваивает им номера совершает запись о каждом из них. 
3. В конце смены кассир подводит итоги дня по приходу и расходу, о чем делает соответствующие записи и выводит остаток. Записи, сделанные за день заверяет подписью исполнитель с расшифровкой фамилии, имени и отчества. После чего учетный документ передается на проверку и утверждение главбуху.

Таковой порядок действий предусмотрен для каждой смены. Это лишь общие требования к ведению документа, основной порядок работы пару отличается, в зависимости от организации процесса.


Раздельно необходимо отметить требования к хранению этого учетного документа. Все РКО, ПКО, отрывные страницы, разные чеки и сам журнал должны храниться в организации 5 лет. После истечения этого срока документацию следует стереть с лица земли в соответствии с правилами.

Как заполнять кассовую книгу: пример электронного бланка

Несложнее всего организовать ведение такого документа в бухгалтерской программе, в которой отражается целый учет в организации. Эта функция, к примеру, имеется в 1С и других программах. В этом случае бланк формируется и заполняется прямо на компьютере, порядок внесения записи наряду с этим не изменяется: нужно вносить информацию о каждом ПКО либо РКО. В конце дня кассир должен подвести итог, вывести остаток и распечатать страницы за день в двух экземплярах. Все документы непременно поступают на проверку главбуха, который сверяет данные первичных документов с данными в регистрах и заверяет их своей подписью. Исправления и правки недопустимы.


Каждый год, а вдруг обороты по кассе в организации ежедневные, то и каждый квартал, распечатанные страницы нужно сформировать в журнал и прошить. На последнем странице должно быть указано общее число страниц и стоять подпись начальника организации, главбуха и оттиск круглой печати компании, при ее наличии. Помимо этого, возможно новости кассовую книгу вполне в электронном виде. В этом случае все записи непременно должны быть заверены электронными подписями уполномоченных лиц, а информация и ее редактирование должны быть защищены от несанкционированного доступа посредством дополнительных технических средств.

Кассовая книга: пример заполнения вручную и требования к заполнению

Ведение кассовой книги в 2017 году начинается с нумерации и прошивки ее страниц. Концы шнуровки сзади журнала необходимо заклеить бумажной полосой, на которой необходимо указать количество страниц, дату начала ведения книги и дату ее окончания. Для заверения записи должны расписаться главбух и начальник организации, и поставлена печать, при ее наличии. Смотреться это должно так:





На титульном странице необходимо указать наименование организации и период, на который открыт документ. Все записи необходимо делать лишь синей либо тёмной шариковой ручкой либо чернилами.


Любой лист делится на две части:

• одна остается в книге;
• вторая является отрывной и хранится вместе с реестрами РКО и ПКО.

Для заполнения страницы кассир подкладывает копировальную бумагу так, чтобы запись ручкой была на том странице, который остается в документе. Записи должны быть вполне аналогичными, а вот подпись под копирку ставить запрещено. Исходя из этого расписаться в конце дня кассир должен на каждом экземпляре. Все записи о РКО и ПКО вносятся построчно, с указанием данных лица, которое внесло либо получило деньги. Приход и расход проставляются в различных колонках. В случае если одного страницы не достаточно для отражения всех операций за один день, кассир должен заполнить строчок "перенос", в которой записывается общая сумма прихода и расхода денег на текущий момент. Следующий лист начинается с этих же сумм.


В конце дня следует подвести итоги и указать общий оборот по кассе за день и вывести остаток наличных средств на конец дня. В случае если в кассе фигурировали суммы, предназначенные для выдачи заработной платы либо пособия по платежной либо расчетно-платежной ведомости, кассир непременно выделяет их в строке "в частности на зарплату, выплаты социального характера и стипендии". После того, как все записи внесены, их сверяет с первичными документами и заверяет главбух.


Верно заполненный лист за день выглядит так:

Административная ответственность

Нарушение ведения кассовой книги либо ее отсутствие является административным правонарушением, ответственность за него предусмотрена статьей 15.1 КоАП РФ, как за нарушение обращения с финансовой наличностью. За таковой проступок органы ФНС могут наложить административный штраф:

• в размере от 40 тысяч до 50 тысяч рублей на саму организацию;
• в размере от 4 тысяч до 5 тысяч рублей на начальника либо главбуха.

Кассовая книга бланк скачать

скачать

скачать в формате .xls

Читайте также нужную статью в сфере сайт юриста. Это вероятно может оказаться познавательно.

Улюкаев проведет под домашним арестом еще три месяца

Басманный районый суд Москвы продлил на три месяца домашний арест бывшему министру экономики Алексею Улюкаеву, обвиняемому во взяточничестве в $2 млн.
Такое решение приняла сейчас судья Наталия Дударь, передаёт РБК. До этого поступила информация, что срок следствия продлен до середины августа, потому, что СКР предстоит допросить еще более 15 свидетелей и дождаться заключений двух уже завершенных экспертиз — фонографической и психолого-лингвистической. Одним из аргументов в пользу продления меры пресечения выяснилось наличие в деле показаний госслужащих Глава горадминистрации, не смотря на то, что "следствие учитывает" хорошие характеристики Улюкаеву, поступившие, к примеру, от предправления "Роснано" Анатолия Чубайса и главы ВТБ Андрея Костина.
Дело против Улюкаева было возбуждено прошедшей осенью и касалось сделки по покупке "Роснефтью" доли "Башнефти", принадлежащей стране. В ночь на 15 ноября государственного служащего "взяли с поличным" при получении $2 млн (более 130 миллионов рублей.). За эту сумму он якобы предлагал дать положительное заключение Министерства экономики в отношении приобретения, а в случае отказа - создать "Роснефти" препятствия, говорили в СКР. После задержания Владимир Владимирович Путин издал указ об увольнении его с должности министра в связи с потерей доверия. Сам экс-глава Глава горадминистрации не признает вину и считает произошедшее провокацией (см. "Глава Глава горадминистрации Алексей Улюкаев задержан за вымогательство $2 млн у представителей "Роснефти").
Разработка Улюкаева началась не менее чем за год до задержания, а ее своевременным сопровождением занималась ФСБ. Курировал операцию глава управления собственной безопасности службы Олег Феоктистов, который в сентябре перешел на пост вице-президента "Роснефти". В марте он возвратился в ФСБ и получил степень кандидата на пост заместитель главы ключевого подразделения структуры - службы экономической безопасности (СЭБ) (см. "Организатор ареста Улюкаева возвращается на службу в ФСБ").

Изучите дополнительно нужную заметку по теме дневник по практике юриста. Это вероятно станет весьма полезно.

Строительство на месте потерянных памятников культурного наследия могут запретить

Соответствующий закон представили в государственную думу депутаты Воронежской облсовета. Авторы инициативы предлагают внести изменения в ряд статей закона от 25 июня 2002 г. № 73-ФЗ "Об объектах культурного наследия (монументах истории и культуры) народов РФ" (потом – закон об объектах культурного наследия). В частности, планируется установить запрет на возведение объектов капитального строительства на месте потерянных монументов куль­турного наследия, в частности исключенных из реестра объектов культурного наследия. Изъятием из правила станет воссоздание ут­раченных объектов культурного наследия. Ограничивать другие виды хозяйственной деятельности наряду с этим не планируется.

Помимо этого, законом предлагается передать субъектам федерации полномочия по исключению монументов культуры регионального значения из реестра объектов культурного наследия. Но наряду с этим госконтроль в данной сфере сохранится: чтобы исключить монумент культуры регионального значения из реестра объектов культурного наследия потребуется согласование Минкультуры России.
Также предлагается усовершенствовать механизм проведения государственной историко-культурной экспертизы (потом – ГИКЭ), чтобы исключить дублирование работы по установлению фак­та наличия либо отсутствия объектов археологического наследия на том либо другом земельном наделе. Для этого работающим на месте раскопок археологам будет дана возможность оформлять свои полевые находки и иные результаты деятельности конкретно на месте нахождения полезных культурных объектов в ви­де акта госэкспертизы. Им потребуется предварительно получить в Минкультуры России разрешение (от­крытый лист) и пройти аттестацию в качестве специалиста. В настоящий момент этого слишком мало – для оформления заключения в виде акта ГИКЭ археологу нужно владеть статусом специалиста (п. 4 ст. 45.1 закона об объектах культурного наследия).

Просмотрите дополнительно хорошую информацию в сфере деятельность юриста. Это вероятно может быть интересно.

Нулевая отчетность: сдаем непременно и своевременно

Компания имеется, а деятельности – нет. Такое бывает, особенно на первых порах: нет клиентской базы, слишком мало средств для раскрутки, не закуплен товар. Наряду с этим организация уже зарегистрирована и числится налогоплательщиком, в зависимости от выбранного режима.

В данной ситуации появляется ряд вопросов: что представляет собой нулевая отчетность, её состав и сроки подачи, санкции за задержку либо несдачу. Также тревожит сам процесс представления отчетов: необходимо ли заполнять все формы либо довольно одной, отправлять по электронке либо на бумаге? Мы разобрались готовы ответить на эти и другие вопросы.

Что такое нулевая отчетность?

Нулевую отчетность составляют при отсутствии предпринимательской деятельности в течение налогового периода: нет движения финансовых средств по расчетному счету и по кассе организации. Сдают ее в те же сроки, что и простую. Состав нулевой отчетности может различаться в зависимости от вида системы налогообложения компании и отчетного периода.


Для компаний и предпринимателей на общей системе состав отчетов следующий:

1. Декларация по НДС - сдается каждый квартал до 25 числа, следующего за окончанием налогового периода.
2. Декларация по налогу на прибыль - сдается каждый квартал до 28 числа, следующего за окончанием налогового периода.
3. Декларация по налогу на имущество - сдается каждый квартал до 30 числа, следующего за окончанием налогового периода.
4. Единый расчет по страховым взносам - сдается каждый квартал до 20 числа, следующего за окончанием налогового периода.
5. Бухгалтерская отчетность - сдается один раз в год до 31 марта.

При отсутствии движений финансовых средств и происхождения объектов налогообложения возможно заполнить единую упрощенную декларацию, которая заменит собой отчеты по налогу на прибыль и НДС. Послать ее в ИФНС необходимо до 20 числа после окончания квартала. ИП, которые не имеют сотрудников, отчетность в фонды не сдают.


Для компаний и предпринимателей, имеющих работников, на УСН подается нулевая декларация по упрощенной системе (один раз в год до 31 марта – для компаний, и до 30 апреля – для ИП) и отчеты в ПФР (СЗВ-М) — до 15 числа каждого месяца и ФСС (4-ФСС) — до 20 числа, месяца, следующего за кварталом. Кстати, возможно заполнить и бланк единой упрощенной декларации. Об этом говорится в письме Министерства финансов от 08.08.2011 № АС-4-3/12847@.


Что касается отправки нулевой отчетности на ЕНВД, то тут все не так просто. Налоговая администрация не принимает пустые отчеты по вмененному налогу. На вмененке расчет налога не зависит от полученных доходов и понесенных затрат. Даже в случае если деятельность не велась, а плательщик налогов не снялся с учета, он обязан заплатить налог и составить отчетность. Срок отправки отчета – 20 число месяца, следующего за окончанием квартала. Бухгалтерская отчетность и отчетность в фонды будет нулевой.


Еще один принципиальный момент: при составлении бухгалтерской отчетности также нельзя оставить все графы баланса пустыми. У организации имеется уставный капитал, быть может, финансовые средства на счете либо в кассе, какое-то имущество. При отсутствии хозяйственных операций в течение отчетного периода эти цифры должны отыскать свое отражение в бухгалтерской отчетности.

Что будет, если не послать нулевую отчетность?

В случае если плательщик налогов не отчитался в срок, он будет оштрафован. Нулевая отчетность – не исключение. Несданные отчеты повлекут за собой санкции налоговой администрации в виде финансовых взысканий:

• с организации 1000 рублей;
• с чиновников от 300 до 500 рублей.

Кроме этого, ИФНС вправе заблокировать расчетный счет компании, в случае если отчеты не сданы в течение 10 дней после установленного срока.

Как составить и послать нулевую отчетность?

На общей системе налогообложения чтобы отчитаться по налогу на прибыль и НДС, возможно заполнить единую нулевую декларацию. Этой же формой могут воспользоваться организации и ИП на УСН. Бланк отчета и метод его заполнения утвержден письмом Министерства финансов от 10.07.2007 № 62н, учитывая нормы, прописанные в письме от 17.10.2013 № ЕД-4-3/18585. Нулевая отчетность в ФСС представляется на обновленном бланке отчета 4-ФСС. В нем заполняется лишь титульный лист и коды. Бухгалтерскую отчетность возможно составить в сокращенном виде: бухгалтерский баланс и отчет о доходах и убытках. Экземпляр, заверенный налоговой администрацией необходимо послать и в РОССТАТ по месту регистрации.


Начиная с 2014 года всю отчетность по НДС необходимо представлять в электронном виде. Так как для отправки отчетов компания все равно подобающа купить ПО и ЭЦП, то нет смыла сдавать остальные отчеты в бумажном виде. Несложнее послать все по электронке. Для неплательщиков НДС нулевая отчетность может быть представлена в налоговую и Росстат как в бумажном, так и электронном виде, на усмотрение респондента. Также возможно воспользоваться услугами уполномоченных представителей по сдаче нулевой отчетности.


Сформировать нулевые отчеты возможно в любой программе бухгалтерского учета либо в интернет-бухгалтерии. Для ПО "нулевки" - это самая несложная задача. Комфортно она реализована, к примеру, в сервисах "Мое дело" либо Бухсофт Онлайн.

Особые сервисы для подготовки нулевой отчетности

Для подготовки и сдачи нулевой отчетности в электронном виде существует множество особых сервисов. Фактически все бухгалтерские программы предоставляют такую возможность. У некоторых из них для таковой услуги предсмотренные особые тарифы, кое-какие предлагают это сделать вполне безвозмездно, как, к примеру, 1С:Нулевка. Таковой сервис особенно оценят личные предприниматели, которые работают без бухгалтера. Так как име те лишь не нужно будет тратить пускай даже маленькие деньги за сдачу отчетов, не имея доходов, но и не нужно будет вникать что именно и в то время как необходимо сдать. В случае регистрации в программе, она одна напомнит о том какую нулевую отчетность нужно сдать и предложит сформировать нужные документы. Все что потребуется от ИП — это свои данные, ИИН. адрес регистрации и код ОКВЭД.


После того, как отчеты сформированы, их возможно послать адресатам прямо по интернету (эта услуга является платной у всех операторов, в частности и у 1С), а возможно распечатать и направить всем адресатам по почте либо отнести лично. В любом случае, применение особых сервисов значительно экономит время и может оказать помощь не только ИП, но и умелому бухгалтеру, который ведет пару компаний и предпринимателей, некоторым из которых нужно сдавать "нулевку". Так как, в этом случае им также не нужно будет следить за сроками всех отчетов, и тратить лишние усилие на независимое заполнение форм. Сервис разрешает сделать это практически в три клика.

Может ли директор не получать зароботную плату?

Так как обязательны страховые взносы начисляются с заработной платы, то появляется вопрос: компания зарегистрирована, в ней числится один директор, а зарплаты нет? Многие организации, в которых соучредитель и является директором, при отсутствии деятельности не начисляют зарплату. При происхождении претензий со стороны контролирующих органов возможно сослаться на письмо Министерства финансов от 07.09.2009 г. № 03-04-07-02/13, в котором и говорится о том, что в случае если с директором не заключен трудовой контракт, то обязанности по начислению заработной платы не появляется. Согласно ст. 273 ТК РФ единственный соучредитель не может заключить трудовой контракт с самим собой. Последующие выплаты при наличии прибыли будут считаться дивидендами. Помимо этого, Пенсионный фонд России думает, что сдавать нулевой отчет СЗВ-М в этом случае также не необходимо.

Необходимо ли подтверждать право на нулевую отчетность?

В большинстве случаев проверяющие органы не требуют дополнительных документов для подтверждения нулевой отчетности. Но в некоторых случаях просят приложить письмо о том, что в течение отчетного периода организация не получала доход и деятельность не вела. Также, время от времени, проверяющие органы могут обратиться в банк, в котором находится расчетный счет компании, и запросить выписку по движению финансовых средств. Из нее будет получена вся нужная информацию.


Почитайте кроме того интересный материал в сфере производственная практика юриста. Это возможно станет небезынтересно.

Ошибочный расчет выслуги лет не будет основанием для отмены военной пенсии

Соответствующий закон подписал Президент Российской Федерации Владимир Владимирович Путин (закон от 3 апреля 2017 г. № 63-ФЗ, потом – закон). Документ дополняет ст. 62 Закона РФ от 12 февраля 1993 г. № 4468-I новыми ч. 3-6 и, так, выполняется решение КС РФ, о спорных вопросах, появляющихся в случае обнаружения ошибки в расчете выслуги лет, дающей право на получение пенсии лицам, служившим в полиции, Государственной противопожарной службе, ФСКН России, а также в учреждениях и органах уголовно-аккуратной системы. (Распоряжение КС РФ от 14 января 2016 г. № 1-П).

В частности, законом устанавливается, что в случае если в течение трех лет с даты назначения пенсии по выслуге лет найдена ошибка, после устранения которой пенсионер утрачивает право на пенсионное обеспечение, то ПФР продолжает выплачивать ему сумму, равную размеру пенсии на дату обнаружения ошибки, и каждый год индексировать ее. Но для этого должны выполняться два условия: во-первых, такая пенсия должна быть для гражданина единственным источником дохода, а во-вторых, со стороны пенсионера должны отсутствоватье виновные действия, которые бы стали причиной неправомерному назначению пенсии.
Новыми нормами определяется, что ПФР будет перечислять выплаты каждый месяц до происхождения у пенсионера права на получение военной пенсии или права на назначение любой другой пенсии за исключением накопительной и социальной.
Уточняется, что выплата пенсии за выслугу лет в связи с отсутствием права на нее или приобретением права на другой вид пенсии заканчивается с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступили указанные события.
Документ обретет юридическую силу 15 апреля.

Читайте дополнительно хорошую информацию в области вакансии юрист. Это может быть будет познавательно.